一般財団法人 海外産業人材育成(AOTS) 労働事情シンポジウム~教育ポータル<教育の拡充>と型管理ポータル<生産性の向上>~

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆NPO アジア金型産業フォーラム 

                    中小企業における外国人技術者の活用

                                       講 師 中京大学 教授 弘中 史子

   これまで、わが国の中小企業では外国人社員を雇用するというイメージがなく、

製造業の工場にはほとんど見かけないように思われます。

 今回、弘中教授が商工総合研究所と中小企業産学官連携センターの共同プロジ

ェクトにおいて、調査報告をまとめられました。外国人技術者を紹介する組織や,

外国人技術者を活用している中小企業,日本企業で働く外国人技術者たちに実施

したインタビュー調査がベースとなっています。

 日本企業では構造的な人手不足が続いています。その影響を大きく受けているの

が中小企業で,とりわけ技術力を向上させるために不可欠である技術者の採用は,

年々厳しくなっています。一方,日本国内で学んだり働いたりする外国人が,以前

より確実に増加しています。

セミナーでは,以下の構成で中小企業の外国人雇用の現状と課題を探ります。

1) 外国人技術者の採用

2) 外国人技術者の育成と定着

3) 企業の戦略と外国人技術系社員

4) おわりに

・日 時 2023年7月26日(水)16時~18時 

・会 場 ZOOM による講演会 

・申込はこちらへ メール info@npo-admf.org 

  1)氏名 2)社名/所属 3)アドレス 4)e-mail 5)会員/非会員 6)電話/FAX 

・定 員 100 名 

・参加費 *会員は無料 *非会員(年会費として\5000/4 月~3 月) 

・入会届 年会費 www.ido21.com/mm//21.05.13nyukaihyou.pdf  

NPO アジア金型産業フォーラム◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆NPO アジア金型産業フォーラム 

        一般社団法人東京都金属プレス工業会 (TMSA)

      「デジタル技術活用でプレス業界の活性化を図る」

    ~教育ポータル<教育の拡充>と型管理ポータル<生産性の向上>~

・日 時 2023年8月30日(水)16時~18時6

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                 <令和5年07月24日 No51>

                      一般財団法人 海外産業人材育成(AOTS)  

                                  労働事情シンポジウム

               ~ベトナムの最新の労働事情とこれからの人材戦略~

  ベトナムから、使用者団体の担当者、日系人材紹介会社の元社長をお招き

して、コロナ禍が労使関係にもたらしたさまざまな影響(在宅勤務等に伴う

人事管理、労働安全衛生、雇用の維持)や、今後の取り組み(新しいテクノ

ロジーに対する人材育成、インフレ(賃金高騰)対策、経営の合理化等)に

関し、ベトナムの最近の法改正、企業動向等に触れながら、日本企業のビジ

ネス活動に参考となる情報をご提供いたします。

  また、パネルディスカッションでは、会場の皆様からの質問を広く受け付

け、参加型の議論の場を用意いたします。皆様のご参加を、心からお待ち申

し上げます。

・日 時 2023年8月30日(水)13:30開始 16:30終了予定

・場 所 AOTS東京研修センター

     (東京都足立区千住東1-30-1 最寄駅:北千住駅)

・プログラム

(1)ベトナム人と働くためのリテラシー

    COPRONA 株式会社 代表取締役社長 Dao Duy An (ダオ・ユイ・アン)

(2)ベトナム使用者団体の取り組みと、最新の労働法制事情

   ベトナム商工連盟(VCCI)会員登録・研修部門 事務局次長

                 Hoang Van Anh (ホアン・ヴァン・アン)

(3)現地日系企業における人材戦略と課題

    元JAC Recruitment Vietnam 代表取締役社長

            Le Thuy Dieu Uyen (レー・チュウ・ユー・ウェン)

(4)パネルディスカッション

   質疑応答

・日越同時通訳付き

・会 費 無料

・詳 細

・問合せ・申込み】 一般財団法人 海外産業人材育成協会(AOTS)

                    経済連携推進部 産業国際化グループ

                   TEL     03-3888-8253

                   E-mail  employers-bb@aots.jp

           ★☆・・情報ファイル・・☆★

(1)トヨタ自動車

・クルマ屋ならではの電気自動車とは? トヨタがこだわるFun to Drive

・トヨタ・モビリティ基金、インドの地下鉄のアクセス向上プロジェクト(STAMP)の結果を発表

・整備業界にトヨタができること 現場のための”マッチングサービス”とは?

・「すべての人に移動の自由を」 最新技術に見るトヨタの本気

(2)日産自動車

・オンデマンド配車サービス「なみえスマートモビリティ」の運行を拡大

・横浜工場 エンジン生産累計4,000万基を達成

・GT-Rを追いかけて GT-Rを撮り続けた、あるカメラマンの旅の軌跡

(3)マツダ

・スーパー耐久シリーズ2023に

ガソリン代替カーボンニュートラル燃料使用の「マツダロードスター」で参戦

・株式報酬型ストックオプション(新株予約権)の発⾏に関するお知らせ     

(4)MONOist > 製造マネジメント

  ニデックがTAKISAWAをTOBで買収へ、完全子会社化で工作機械事業を強化

(5)TechFactoryメカ設計

  自動車開発と3Dプリンタ

(6) NEWSCAST

     放電加工機(EDM)市場の発展、傾向、需要、成長分析および予測 2023―2035 年 |    

(7)ニュースイッチ

     東大初の独自基金型研究組織、マネックスG会長の寄付金10億円基に

(8)第一生命経済研究所

     貿易統計(2023年6月)~実質輸出に下げ止まりの兆し

(9)第一生命経済研究所

『退職所得課税の見直し議論の動向と今後の展望』

(10)リクルート ワークス研究

“日本のエンジニア”はどこへ行く?

「転機イベント」がもたらす「転機からの学習」。それがCX資産の正体である

(11)特許庁

  中小企業のためのデザイン経営ハンドブック2 ~未来をひらくデザイン経営×知財~

(12)経済産業省

   デジタル/生成AI時代に求められる人材育成のあり方

(13)産業能率大学 総合研究所

  「女性版骨太の方針2023」を人事の視点で読み解く~組織が注力すべきポイントを解説 

(14)シュローダー

  33年ぶりの高値を付けた日本株~でも、なぜ?

(15)日本産業機械工業会

      産業機械 2023年7月号

   ~特集:「世界をグリーン」にする日本産業機械工業会の技術と取り組み

(16)機械振興協会経済研究所

    機械工業の生産性と日本経済

(17)経済産業省

  カーボンニュートラル実現に向けたFCV走行調査

        及びFCV給電による燃料消費等調査の実施 調査報告書

(18)ジェトロ

自動車生産と新車登録、ともに増加(ルーマニア)EVの登録も好調

(19)ジェトロ

変化するASEAN、投資の魅力が多様化  日ASEANビジネスウィークで議論

(20)新着雑誌

・日刊工業新聞社「工場管理」8月号

 特集  ここまできた製造業のデータ活用

   ~見える化からのステップアップへ~

・素形材センター[素形材]7月号

   特集 「素形材の人材育成(2)」

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  IT/エレクトロニクス/半導体の国内外ニュースを深く鋭く分析

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===新連載========================

                    コラム途中下車 武井 豊

No.58 パソコンは煮たりして使用するの?

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      一般財団法人産業デザイン

    「中小企業の自立化に関わる育成助成事業」

    「新工法開発に関わる育成助成事業」

    「新素材に関する育成助成事業」

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      一般社団法人型技術協会

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